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设计院江西移动省公司高端优化岗位职责：1、5G规划工单审核：审核地市的工期内的站点提交的规划数据，完成规划数据流程的流转。2、5G勘察设计方案审核：审核地市的工期内的站点提交的勘察设计方案，完成勘察设计流程的流转，并对地市提交的方案中存在的问题进行分析，引导地市提高提交方案的准确率。3、综资退网工单审核：审核地市的综资平台覆盖类退网、新增、搬迁等站点的审核，完成方案审核流程的流转。4、维护地市5G GNBID、5GTAC、EnodeB ID、LTEGSM网络TACLAC等资源分配表：按模板导入平台5、输出宏站规划设计周报&在建工程入网情况.

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1、云南日常后台网优，负责4/5G日常优化，Volte优化，满意度提升，KPI指标提升。2、熟悉华为、中兴、诺基亚或大唐至少1个厂家4/5G无线优化参数，并熟练操作厂家网管。3、熟悉参数平台操作流程，能独立审批和执行参数平台工单。有移动L3认证者优先，技能要求可以适当放宽！工作地普洱、玉溪

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数通相关经验，有中兴经验或中兴认证优先。

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杭州东信网优招聘:项目地：广东省湛江茂名1、5G单验数据分析、写报告人员，3名；具备一定的理论基础，具备单验测试、发现问题、整改问题、按要求输出报告的能力，2年及以上相关工作经验，近期到位；个人简历请发至hcf1016@126.com，注明姓名+网络+级别+区域+预计到位时间+期望待遇，谢谢！

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1、具备语音/数据感知优化分析，熟悉端到段问题定位分析优化。2、熟悉华为设备45G指标优化，如VONR&VOLTE接通率、丢包率、时延指标，45G数据感知、速率指标，高干扰，高负荷指标等处理,3、具备输出网络优化方案和专题优化方案能力。4、能配合客户完成技术方案撰写，对一城一策材料有撰写经验。5、沟通能力较强，对新技术有研究和自己的理解，学习能力强。有华为高级认证优先，待遇从优。

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1、4年以上网优经验，2年以上华为4/5G后台经验；2、要求有华为中级认证和移动集采认证；3、项目名称：山东移动日常优化项目；4、工作地点：山东济南

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安徽华为中高级（需要认证）电信运营商，技能要求新入网开站及入网小区质差处理等

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日常优化项目，责任心强，平顶山本地人员优先要求能够独立完成DT，CQT测试工作，能够完成日常优化初级辅助工作，包括质差小区分析、感知问题分析、投诉处理、指标监控等内容。

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岗位职责:1. 负责华为工程簇优化相关工作，确保项目按时完成2. 与团队成员有效沟通，共同推进项目进度3. 持续优化工作流程，提升工作效率任职要求：1. 具备出色的沟通能力，能够与团队紧密合作2. 能够迅速适应新环境，融入多功能团队3. 具有积极主动的工作态度，不断追求个人及团队进步

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工作内容:负责某项专项优化分析及方案制定,开展相关模块优化；负责日常4/5G相关短板指标优化提升、质差压降、分流比提升等；日常工作对接、按照要求输出客户侧、任一厂家（任一厂家（中兴、华为）、华为）侧相关工作文档；完成上级交代的其他任务。认证：华为（L3），中兴（高级认证），具体根据项目需求定工作经验：总计7年（后台经验最少5年）

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1、招聘华为无线前台督导要求：有一定工作经验，熟悉华为质检直播流程，有华为认证，有华为交付经验及交付权限者优先考虑。2、待遇根据个人技能评定，节假日休息。3、为人踏实肯干，服从公司安排。

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岗位职责：负责运营商接入网维护，对接客户、代维、厂家TD等，处理现网设备故障以及升级、扩容等维护操作任职要求：1、2-3年以上接入网交付/维护经验2、熟悉MA5680/MA58003、能独立处理常见接入网故障、升级、割接等操作

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岗位职责：1. 负责各类工单的记录、过程跟踪；2. 负责云平台7*24小时网络故障、申告故障初步定位、处理、指挥、收集现场处理进展，并反馈进展直到故障全部修复；3. 负责云平台申告单、故障单、割接单等工单相关调度、落实；4. 负责故障及申告单签收及故障初级处理；5. 负责通信云、边缘云、IT云7*24支撑初级响应；6. 5G SA新业务、云讯通等多项新业务的7*24支撑初级支撑响应；7. 负责云及各业务平台的7*24告警监控、定时巡检。故障及异常判定、电话传报、故障升级等。任职要求：1.中专及以上学历，工科专业（计算机、网络、互联网等），优.

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指标和投诉工单现场测试，和后台配合定位问题，输出整治方案和报告

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场路测试分析，入职10K，住宿补贴800、日常通勤200

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任职资格：1、具备4年以上网优专项优化或项目管理工作经验，相关专题优化经验；2、大专以上学历，男女不限，年龄不限；3、性格开朗，普通话标准，具备强悍的执行力和个人价值的追求；薪资标准：岗位工资+差率补贴+五险一金，综合收入7000-8000元/月

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1、负责2/3/4/5G网簇、重要路段、室分等优化工作及报告输出，对标考核指标；2、负责网格、高速、高铁、校园、景区等客户重点区域优化工作及报告输出，对标考核指标；3、负责重要场景专题优化、新业务功能优化、投诉处理、干扰排查、站点规划等，最终定位和优化方案输出；4、对客户提出的RF问题给予正确、合理的解决方案；5、完成KPI的收集、分类、报表制作、指标分析、方案输出等工作；6、完成后台的KPI、TOPN问题处理及分析工作；7、能指导测试工程师进行网络优化工作。任职要求：1、通信、电子、计算机、网络等相关专业，大专及以上学历.

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岗位职责：1、熟练掌握网优平台的使用，各类报表数据提取、导入、深入分析；处理平台派发的集中优化性能工单，保障工单处理及时率、准确率和规范性；2、日常KPI指标处理，通过网管或指标平台实时监控网络各项感知指标、外部干扰情况、负荷等指标，并对异常指标及时处理分析，方案输出等；3、梳理各类TOP差指标小区（高掉话，高拥塞，高质差，高干扰，低切换，低接通），并进行重点跟踪处理，要求解决率98；4、完成新建站扩减容，配合开站督导对新建站点数据规划，脚本制作、审核、网元割接；5、配合外场投诉处理、外场优化人员定位问题，.

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广西南宁移动原厂高级：省公司原厂优化负责人岗位，要求移动4/5G原厂优化经验，要经常对接客户汇报，沟通能力要好，稳定性高，要求有华为高级认证，移动集采认证，广西籍优先；

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1、LTE中高级系统工程师数名，要求熟练使用华为网管、熟悉参数和脚本制作，有三年以上日常优化项目KPI分析经验；2、WCDMA/GSM高级系统工程师30名，要求华为经验，熟练使用华为网管、熟悉参数和脚本制作，具备性能KPI指标分析和处理能力；3、海外顾问10名，要求具备2/3/4G任一制式高级和英文口语交流能力。面试定薪；工作地点：西安信科GSC欢迎加入

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指标和投诉工单现场测试，最好做过移动的投诉处理

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具体要求：1、有4年以上前后台优化工作经验，从事过中兴、诺基亚的优先；2、熟练操作QGIS软件，与测试软件，OMC网管操作；3、工作责任心强，执行力强，积极上进，沟通能力好；主要职责：1、从事移动等4、5G网络优化工作（RF性能优化，重要客户投诉测试与优化方案输出）。2、负责跟客户规划建设，与其他支撑性工作；技能要求：1、具备中、高级技能，有中兴、华为认证的优先。2、岗位职责：45G

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湖北中兴项目需求督导实习生15名，管住+报销路费！

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1、5年（含）以上网优经验，3年以上的华为项目后台优化经验2、熟悉华为网管操作，了解华为各类参数策略，掌握LTE/NR无线网络设别工作原理与理论3、具备4/5G互操作及性能KPI指标分析及处理能力，如容量类、干扰类、语音类、覆盖类指标提升优化4、具备某一项专项优化经验，针对某个专题优化，能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案5、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SEQ或其他端到端平台分析能力者优先

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1、7年（含）以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉华为网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G /5G原理，具备空口信令分析的能力；3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案；5、具备华为高级认证6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先；

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无线网优后台相关工作

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 具备WDM及SDH技能 ，熟悉高危操作流程，能独立进行WDM及SDH业务调整、业务割接,设备退网、拓扑优化、OTN性能优化、OTN波道扩容

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工程优化，外场

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前台测试，单验等

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无线:1、负责华为无线GSM/LTENR开站及日常维护，任意制式即可;2、4年及以上无线软调经验。