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1、3年以上FTTX或线路工程勘察设计或工程实施经验，具备端到端业务管理能力。2、熟悉操作AutoCad，Visio、Arcgis等各种画图软件以及各种地图软件。3、大专及以上学历，具备良好的英语读写能力。4、具备海外站点设计及项目管理经验优先。

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ODN设计中级工程师岗位要求：■4年以上FTTX或线路工程勘察设计或工程实施经验，具备端到端业务管理能力；■ 熟悉操作AutoCad，Visio、Arcgis等各种画图软件以及各种地图软件；■大专及以上学历；■具备海外站点设计及项目管理经验优先。■工作地：西安，长期稳定项目

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1、掌握通信系统和通信网的组网；2、熟悉华为数通安全产品；3、对OSPF、BGP、MPLS、VLAN标签、静态路由和动态路由、ACL、NAT转换、二层交换部分等有深刻理解；4、熟练调试华为主流防火墙、路由器、交换机、无线AC/AP、eSight网管、controller等数通产品；5、熟悉各类网络组网状况，能独立完成项目中设备组网，路由和地址规划，vlan划分，策略添加等；6、具有网络维护经验，能够独立完成用户网络故障分析，排障等问题；7、具备华为HCIP/HCIE证书优先；8、具备城域网、承载网调整升级能力。素质要求1、具备良好得网络安全意识和流程规范意识.

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1、熟悉4G/5G华为机型各类设备性能及参数；2、后台能够熟练使用华为OMC网管、PRS等操作平台，熟悉各数据统计平台及常规工具使用；3、后台具备4/5G指标分析、指标优化、参数修改及重点专项优化能力；4、须有华为中级及以上认证，有干扰优化经验、湖北省内优先录用。

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任职要求‌‌1. 学历与经验‌大专及以上学历，通信工程、电子信息、计算机等相关专业；3年以上4G/5G外场优化经验，熟悉单验簇优化全流程，有华为/中兴设备操作经验者优先‌。‌2. 专业技能‌熟练掌握5G单验测试工具（如Probe、Assistant）及优化软件，具备独立分析LOG数据能力‌。熟悉华为ISDP平台操作流程，了解GC平台报告输出，工参制作，融合平台的使用‌3. 软性能力‌具备较强的跨团队沟通能力，能适应高强度、多并发的项目节奏；逻辑清晰，擅长技术文档编写及汇报总结‌。

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岗位地点:西安(需出差)岗位描述:需持有国家安全员C证负责中国区AI DC项目安全管控，包含但不限于如下主要职责:1、组织或者参与拟订本项目安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案2、组织或者参与本项目安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况3、组织开展危险源辨识和评估，督促落实本项目重大危险源的安全管理措施4、组织或者参与本项目应急救援演练5、检查本项目的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议6、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为7、督促落实本.

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岗位地点:西安(需出差)岗位描述:负责中国区AI DC项目交付1、负责施工计划输出(计划管理)2、技术交付负责，组织制定项目交付方案，负责方案的安全性、可实施性和经济性;(交付方案)3、负责监控交付方案的风险点和关键点，推动解决风险问题;(风险管理)4、负责设备安装标准、实施流程、验收流程、技术验收、测试文档的制定，并确保符合合司和客户的各项要求;(施工验收)5、负责技术管理与项目技术接口;(技术管理）6、负责技术方案实现及重大割接、实施方案的保障; (技术保障)7、与客户交流确认方数模项目实施方案，组织对项目实施团队的培训与.

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1、掌握VOLTE端到端信令和业务流程，对VOLTE问题由定界定位能力，能够制定不同场景优化策略；2、掌握4\5G 端到端信令和业务流程，对语音EPSFB、VoNR问题有定界定位分析能力3、具备高铁覆盖、容量、参数、感知等问题的优化能力4、了解专业领域相关知识，具备专业工作所需技能。5、能够独立解决专业领域内有一定难度的问题；6、有一定的沟通和组织能力，能够带领一定区域内的人员共同完成组织目标；7、能够独立承担某一范围专业项目的策划、推动和执行。联系电话18612139466（同微信）

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可接受实习生、应届生，工作经验不限。

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1、4年以上网优经验，2年以上华为4/5G后台经验；2、要求有华为中级认证和移动集采认证；3、项目名称：山东移动日常优化项目；4、工作地点：山东威海

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1、【山东】：移动日常项目，华为后台高级工程师2名，主要负责45G后台，要求有华为中级或者高级认证；2、工作地点：山东济南。

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1、项目地杭州市，岗位要求3年及以上网络优化、专项优化经验，2、具备移动集采L2及以上、华为L2及以上级别认证；3、具备全入职本科/专科学历，计算机、通信、软件类专业优先；4、熟悉运营商及设备商网络优化、规划或集中开站等流程优化及要求；5、要求理论基础扎实，具备丰富的4/5G无线网络优化经验和沟通能力，能独立负责4/5G专项优化工作；6、高级需具备专题优化技术文档撰写、组织报告的输出及较强的PPT输出能力。

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工作职责:移动爱立信原厂优化，熟悉网管操作，日常参数优化，客户工单指标优化等。任职资格:1、移动集采L2以上认证；2、通过爱立信和移动面试。

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初级4/5G前台优化工程师任职要求：1、有不低于1年的相关设备优化经验， 5G专业有过LTE或GSM优化经验的优选；2、较强的学习欲望和能力，较好的问题分析能力； 3、较好的服务意识，一定的承受能力，工作细致认真，有耐心； 4、良好的团队协作精神，能适应经常出差。初级4/5G后台优化工程师任职要求：1.具备较好的沟通、协调能力，有责任心；2.具备丰富的电联5G项目经验，熟悉4G/5G互操作；3.熟悉多层网互操作策略，对KPI指标，TOP小区，质差小区，投诉处理等具备监控分析处理提升能力；4.具备指导前台测试，LOG分析阅读能力，有专.

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中级网络优化工程师任职要求：1、有不低于3年的相关设备优化经验，LTE专业有过5G优化经验的优选；2、能独立进行测试操作、LOG分析，熟悉后台指标提取，网管操作，熟悉基本优化工具的使用；3、测试分析人员必须知道层三信令流程，未接通、掉话的分析思路；后台人员要熟悉网管操作、基本参数修改、告警查询、基本KPI优化方法和思路；4、有过测试优化或KPI优化项目经历，在项目中能独立完成一项重要工作； 5、熟悉外场射频优化及设备元器件性能的人员优先； 6、有一定交流能力，踏实肯干，性格良好，年龄最好在36岁以下 •拥.

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【招聘】室分工程师/5G通信设计/施工/项目经理（深圳）岗位1：5G勘察设计工程师（无线/传输）要求：1、会PPT，有室内覆盖/5G基站经验；2、能独立沟通，对接运营商；3、懂无线通信，最好有直放站/放大器安装或者设计经验；薪资：8k–20k，五险一金，项目奖金工作地：广东深圳（可省内出差）电话：18577097799（微信同号，当天可面试）

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中通服建设有限公司北京项目招聘：【工作地点：北京】：北京电信日常投诉项目（长期）：投诉工单处理人员6人1、较强的电话沟通能力，根据测试结果及用户提供的信息判断用户存在的问题，提出相应的解决方案；2、熟练使用鼎利测试软件Walktour或者Phu; 有意向的请发送简历至18937275025@189.cn(注意加上简历附件）。发送简历时请备注到岗时间、期望薪资。以上岗位待遇优厚，薪酬次月全部发放。

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中通服建设有限公司北京项目招聘：【工作地点：北京】：北京电信日常投诉项目（长期）：投诉工单处理人员8人1、较强的电话沟通能力，根据专业网管及用户提供的信息判断用户存在的问题，提出相应的解决方案；2、熟练使用鼎利测试软件有意向的请发送简历至13600552013@139.com。发送简历时请备注到岗时间、期望薪资。以上岗位待遇优厚，薪酬次月全部发放。

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一）专业技能：1. 精通CT专网/园区网/专线项目技术设计，熟悉组网、路由、传输设备选型与配置，能独立编制政企标准投标技术方案；2. 具备项目成本测算能力，能根据项目规模（如专线条数、覆盖范围）精准核算设备、施工等成本，输出规范测算表；3. 熟悉CT项目招投标流程，了解招标公告核心要求、投标文件编制规范及中标跟进流程；4. 掌握项目进度管控方法，能根据项目工期制定合理的实施计划，适配不同规模项目（大/中/小/小型）的交付周期要求；5. 熟练使用Office（Excel/Word/PowerPoint）、Visio等办公软件，能高效输出各类项目标准化文.

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新疆需求2名高级人员。电信高级1名、电信优化经验，具备指标优化经验，PPT输出汇报；联通高级1名、投诉组长经验，具有投诉指导经验，PPT输出汇报；符合资源的可以直接推送简历。

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广西日常室分专项需求前台初中级人员20名，需有毕业证，厂家不限，管住+报销路费！

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需要督导/塔工10人工作内容：质量工单提交（拍照），对不符合要求的进行整改，有相关经验优先岗位要求：1、有塔工证，能登高，年龄55岁以下，能驾车（按站承包）2、有督导经验优先，有通讯调天线经验优先3、次月结算上一月工作量3、只要肯干月入1.6W元/人+，常年有活工作地点：陕西、四川、贵州、云南、湖南

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岗位职责:  1. 负责光传输网络的规划、设计与优化  2. 完成OTN设备的配置、调测及故障处理  任职要求：  1. 熟悉OTN技术原理及相关传输设备  2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识  3. 能够独立分析并解决网络技术问题

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工作内容：1、能够独立进行45G常规TopN/KPI指标、分析、出具优化方案2、至少熟悉一种厂商网管系统（华为/中兴/NOK）3、45G无线网络优化方案的制定及实施的结果跟踪和分析;4、45G无线网络的测试数据分析和测试报告的撰写工作;5、日常区格/网格优化经验优先。

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运营商维护项目，主要工作：平台回单派单，对接运营商客户。熟悉运用熟悉EXCEL,WORD等办公软件，对无线网络优化有一定认知。工作地点：上海，驻运营商办公。

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黑龙江华为（移动）:1名网优专项中级：5年以上工作经验，区域牡丹江1人。有华为L2及移动L2认证

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甘肃需要网优高级三人，需要华为及移动L3认证职责：分析优化5类TOP小区(弱覆盖、竞有我无、质差、高负荷、高流量)，运营商：移动区域：兰州1人，张掖2人工期：半年

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岗位职责及要求：岗位：5G前台网络优化人员（中级）岗位级别：中级工作地点：福建宁德能力要求：1、中级3年以上的5G前台优化经验;2、具备5G单站验证、5G簇优化或5G网格优化能力，且能够独立完成簇优化工作;3、熟悉掌握常用测试软件的使用，并能独力完成测试和分析以及问题解决方案的制定与实施等;

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1、岗位名称：卫星测试工程师2、工作内容：现场人员安排当天调试内容，内部安排交通工具到达指定站点，对设备进行性能调优，验证调优参数，信号性能测试，检查设备运行状态等；3、人员要求：测试人员，有三年及以上网络调测及网优工作经验，了解语音信令，网络速率等技术参数，沟通能力顺畅，可接受日常性加班，信息保密意识较强，专科及以上学历；（有项目管理经验优先）4、待遇：根据客户面试结果进行评级，提供职工五险，薪资8K-10K；（能力突出者可调整）

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设计院驻地市人员，要求沟通能力强，毕业满5年，有中移L3认证，规划&室分优化工作经验者优先。