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需单验熟手，会独立使用WNG进行单验测试，没人带。地点：浙江；薪资面议..................有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“单验+wng+薪资”。非诚勿扰。

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1、山东全省：中兴后台中高级技能要求，后台指标优化，参数优化。2、山东淄博：中兴后台高级技能要求，后台指标优化，参数优化，专题优化，最好有中兴认证优先。..................有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“山东中兴后台”。非诚勿扰。

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负责：后台指标分析、参数修改、报告撰写等工作。要求：能独立处理TOP小区，指标提升工作。华为设备优先。工作地：吉林长春。..................有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“长春中高级后台”。前台勿投递，非诚勿扰，前台。

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1、山东德州：华为中高级技能要求，后台指标优化、高铁优化，只负责高铁小区优化。2、山东济宁：华为中级技能要求，后台指标优化。..................有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“山东中高级网优”。非诚勿扰。

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岗位职责：负责公司员工的5G技能培训及项目技术支撑工作。1、按照课纲要求高质量、严要求完成授课任务2、整合网络优化行业的优秀岗位资源、洞察行业人才需求先机3、为项目工程师提供毫无保留、专业细致的技术支持服务要求：1、获得华为无线专业高级认证。最低学历限制为专科，本科优先录取。2、聪明、正直、勤奋、上进、爱学习/分享；3、具备3年以上无线网络优化经验；4、精通LNR无线网络优化，有比较扎实的理论基础；5、有较强的信令分析能力，对VoNR、EPSFB、接入、掉线、时延、驻留比等问题有清晰的分析思路；6、分析问题思路清晰，有.

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主要完成开站数据、扩减容工作，厂家不限。 地点：济南..................有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“山东后台督导”。非诚勿扰。

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主要进行单验及室内测试工作，，有过网优单验测试经验者优先。薪资面议，有宿舍。有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“浙江单验”。非诚勿扰。

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主要完成基站督导工作，对施工队进行指导，站点基础数据收集，协助站点开通。薪资面议，有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“督导”。非诚勿扰。

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前台单验测试工作，设备不限，薪资面议。..................有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“新疆单验测试”。非诚勿扰。

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前台督导工作，设备不限，薪资面议。..................有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“新疆前台督导”。非诚勿扰。

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主要配合增扩容工作及指标优化，厂家不限。地点：济南..................有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“山东工程后台”。非诚勿扰。

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主要进行网优测试工作，可接受实习生，培训生，薪资面议，有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“网优实习”。非诚勿扰。

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主要完成OTN/SPN等传输设备的接入工作。薪资面议，有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“传输”。非诚勿扰。

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负责后台督导工作，熟悉华为/中兴开站流程，会开站数据制作，网规数据制作等。薪资面议，有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“督导”。非诚勿扰。

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主要完成基站督导工作，对施工队进行指导，站点基础数据收集，协助站点开通。薪资面议，有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“督导”。非诚勿扰。

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主要进行单验及拉网测试工作，并完成相关报告，有过网优单验测试经验者优先。薪资面议，有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“贵阳单验”。非诚勿扰。

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主要进行单验及拉网测试工作，并完成相关报告，有过网优单验测试经验者优先。薪资面议有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“浙江单验”。非诚勿扰。

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1、具备较好的网络问题分析思路，较强的报告撰写能力；2、具备较强的组织、沟通、汇报及整体把控能力，具备4/5G优化经验；3、具有5G分析能力，有一定的思路和问题定位能力4、具有华为LTE/NR高级认证优先；

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1、项目地杭州市，岗位要求5年及以上网络优化、规划或开站工作经验，具备华为认证级别优先考虑；2、熟悉运营商及设备商网络优化、规划或集中开站等流程优化及要求；3、要求理论基础扎实，具备丰富的4/5G无线网络优化经验和沟通能力，能独立负责4/5G专项优化工作；4、高级/专家级工程师要求具备专题优化技术文档撰写、组织报告的输出及较强的PPT输出能力。

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外场，RE优化

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岗位职责：1、熟悉华为网管，能够处理LTE/5G常见差小区，具备材料汇报等能力，能独立和客户进行沟通汇报；2、指标类TOP小区处理，接通，掉线，负荷，切换等指标优化；3、邻区定期核查优化（邻区核查分5-5/5-4/4-5/4-4，异厂家邻区定期核查），定期参数核查整改优化 4/5G互操作，门限调整等；4、优化三高质差，进行后台参数优化和部分站点现场RF调整；5、解决VONR回落VOLTE不正常投诉，定期检查VONR/EPS等语音类开关；定期检查4/5G频点，频点组漏配情况；6、应急保障站点开通后参数邻区配置，指标观察，保证保障站点正常运行；7、网络.

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岗位职责：1、新开站封装基线参数输出，新入网站点配置参数核查、邻区核查，邻区核查并规整2、新开站指标监控，工参、邻区与基线脚本模板更新汇总，参数核查并规整。3、外场单验、簇优化测试能力；协助外场组长进行簇优化工作4、对投诉处理思路、方案、用户沟通等方面熟悉及沟通过程清晰岗位要求：1、具备华为RF-NR中级技能以上技能证书；2、具备外场测试、分析、RF调整能力；3、对投诉处理思路、方案、用户沟通等方面熟悉及沟通过程清晰；

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岗位职责：1、新开站封装基线参数输出，新入网站点配置参数核查、邻区核查，邻区核查并规整2、新开站指标监控，工参、邻区与基线脚本模板更新汇总，参数核查并规整。3、外场单验、簇优化测试能力；协助外场组长进行簇优化工作4、对投诉处理思路、方案、用户沟通等方面熟悉及沟通过程清晰岗位要求：1、具备华为RF-NR中级技能以上技能证书；2、具备外场测试、分析、RF调整能力；3、对投诉处理思路、方案、用户沟通等方面熟悉及沟通过程清晰；

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岗位职责：1、熟悉华为网管，能够处理LTE/5G常见差小区，具备材料汇报等能力，能独立和客户进行沟通汇报；2、指标类TOP小区处理，接通，掉线，负荷，切换等指标优化；3、邻区定期核查优化（邻区核查分5-5/5-4/4-5/4-4，异厂家邻区定期核查），定期参数核查整改优化 4/5G互操作，门限调整等；4、优化三高质差，进行后台参数优化和部分站点现场RF调整；5、解决VONR回落VOLTE不正常投诉，定期检查VONR/EPS等语音类开关；定期检查4/5G频点，频点组漏配情况；6、应急保障站点开通后参数邻区配置，指标观察，保证保障站点正常运行；7、网络.

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1、5年以上无线网络优化优化经验，其中3年RF后台以上及大会战经验优先。2、具有较强的沟通和处理能力，与客户及厂家进行流畅的沟通，有较强的团队意识。3、理论基础知识扎实，熟悉LTE/NR通信原理和外场数据分析，熟练掌握路测信令分析和RF优化手段。4、熟悉后台华为网管操作和无线参数配置，TOP小区处理，各种案例输出，结构优化方案撰写等。5、熟悉网络测试评估规范、测试方法、测试流程和操作技巧，精通小背包设备系统的测试数据分析6、场景感知优化、重叠覆盖优化、电联共享互操作核查、端到端语音感知优化、投诉分析定位、干扰分析定.

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【岗位职责】1、熟悉4G前台数据分析及优化，覆盖、干扰、速率、语音问题的优化方案输出及推动处理；2、熟悉NR前台数据分析及优化，覆盖、干扰、速率、语音问题的优化方案输出及推动处理；3、熟悉室分分布系统前台数据分析及优化，输出室分测试方案；4、具有一定小组管理沟通能力； 【岗位要求】1、大专及以上学历；2、网优工作经验三年以上； 

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移动运营商45G外部干扰排查工作：需具备的人员能力如下：1、有不少于半年的干扰排查经验，可熟练使用频谱分析仪识别不同类型的干扰信号，通过分析信号特征准确定位干扰源，并形成干扰排查报告。2、具有较强的责任心，对待干扰排查工作认真负责。3、吃苦耐劳，适应外场艰苦的工作环境！4、长期稳定，山东及周边优先录用。

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任职要求：熟悉中兴平台，有1年以上后台督导工作经验，对开站流程，后台调测流程熟悉，具备中兴督导认证者优先

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职责：1、协助进行项目招投标技术规范书的撰写；2、进行相关售前工作支撑。要求：1、具备招投标的技术规范编写能力，具备售前支撑能力。2、对项目的招投标环节熟悉，能在指导下独立开展工作。3、专科以上学历，5年以上相关工作经验。

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广西工程项目招单验簇优化熟手，ISDP专员，1年以上单验簇优化经验，熟练使用PHU，单验多做多得。