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需要督导/塔工10人工作内容：质量工单提交（拍照），对不符合要求的进行整改，有相关经验优先岗位要求：1、有塔工证，能登高，年龄55岁以下，能驾车（按站承包）2、有督导经验优先，有通讯调天线经验优先3、次月结算上一月工作量3、只要肯干月入1.6W元/人+，常年有活工作地点：陕西、四川、贵州、云南、湖南

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岗位职责:  1. 负责光传输网络的规划、设计与优化  2. 完成OTN设备的配置、调测及故障处理  任职要求：  1. 熟悉OTN技术原理及相关传输设备  2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识  3. 能够独立分析并解决网络技术问题

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工作内容：1、能够独立进行45G常规TopN/KPI指标、分析、出具优化方案2、至少熟悉一种厂商网管系统（华为/中兴/NOK）3、45G无线网络优化方案的制定及实施的结果跟踪和分析;4、45G无线网络的测试数据分析和测试报告的撰写工作;5、日常区格/网格优化经验优先。

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运营商维护项目，主要工作：平台回单派单，对接运营商客户。熟悉运用熟悉EXCEL,WORD等办公软件，对无线网络优化有一定认知。工作地点：上海，驻运营商办公。

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黑龙江华为（移动）:1名网优专项中级：5年以上工作经验，区域牡丹江1人。有华为L2及移动L2认证

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甘肃需要网优高级三人，需要华为及移动L3认证职责：分析优化5类TOP小区(弱覆盖、竞有我无、质差、高负荷、高流量)，运营商：移动区域：兰州1人，张掖2人工期：半年

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岗位职责及要求：岗位：5G前台网络优化人员（中级）岗位级别：中级工作地点：福建宁德能力要求：1、中级3年以上的5G前台优化经验;2、具备5G单站验证、5G簇优化或5G网格优化能力，且能够独立完成簇优化工作;3、熟悉掌握常用测试软件的使用，并能独力完成测试和分析以及问题解决方案的制定与实施等;

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1、岗位名称：卫星测试工程师2、工作内容：现场人员安排当天调试内容，内部安排交通工具到达指定站点，对设备进行性能调优，验证调优参数，信号性能测试，检查设备运行状态等；3、人员要求：测试人员，有三年及以上网络调测及网优工作经验，了解语音信令，网络速率等技术参数，沟通能力顺畅，可接受日常性加班，信息保密意识较强，专科及以上学历；（有项目管理经验优先）4、待遇：根据客户面试结果进行评级，提供职工五险，薪资8K-10K；（能力突出者可调整）

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设计院驻地市人员，要求沟通能力强，毕业满5年，有中移L3认证，规划&室分优化工作经验者优先。

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新疆区域，需要华为中级后台人员，要求华为经验，最近2年移动经验，有华为认证，找工作直接家我V

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西安网优后台，华为专项，中级需求一人，电信项目，感兴趣抓紧联系我。18792507055+V

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1、委托测试级工程师，有测试经验即可，不限厂家2、未毕业的实习生或毕业生均可3、工作周期2026年5月16日-2026年6月15日；

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工作内容：1、负责45G无线网络的各项测试优化任务;2、负责45G无线网络优化方案的制定及实施的结果跟踪和分析;3、负责45G无线网络的测试数据分析和测试报告的撰写工作;4、能够独立进行45G指标查询、分析;5、至少熟悉一种厂商网管系统（华为/中兴/NOK）6、日常网格优化经验优先

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1、电联45G项目经验，熟悉电联4G网络结构，1、熟悉RF天馈核查调整等外场基础工作，有良好的沟通能力；2、具备测试经验和数据分析能力，可独立分析并优化路测问题点；3、可独立撰写问题分析报告、工作总结等材料；4、深度参与过工信部测评保障任职要求：1、华为中/高级认证2、有电联项目经验，参与过工信部测评保障2、抗压能力4、熟悉华为、华虎测试及分析软件（华虎经验优先）5、本科学历优先高级11K.

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数据分析师：1、数据处理与维护:负责海量结构化、半结构化数据的采集、清洗转换与加载工作，基于Python和PostgreSQL(PG)数据库搭建稳定高效的数据处理流程，保障数据的准确性、完整性和及时性。2、数据汇总与分析:运用Python相关工具完成多维度数据汇总，定期生成数据报表，挖掘数据背后的业务价值，为业务部门提供数据支持和决策参考。3、数据库管理:负责PG数据库的日常运维，包括数据库的搭建、备份、优化与故障排查，合理设计数据表结构与索引，提升数据查询和处理效率。要求：本科及以上学历，计算机 / 通信工程相关专业，3 年以上 AI.

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具备较好的沟通、协调能力，有责任心，具备丰富的电联5G项目经验，熟悉4G/5G互操作,对KPI指标，TOP小区，质差小区等具备监控分析处理提升能力，具备指导前台测试，LOG分析阅读能力，有专项优化经验优先。工作地：山西

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项目名称：江苏移动省端集中优化岗位：初、中级工程师（厂家不限）或数据统计，材料报告书写、沟通能力较强人员，项目地点：无锡、苏州要求：熟悉LTE性能指标优化思路，具备LTE常见问题分析解决能力，能熟练操作华为、中兴、爱立信任意一家网管，通信、计算机、电子、软件相关大类毕业，需要具有本科学科，接受应届毕业生。

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1人要求持有有效期内移动L3证书，1人要求有IT运维经验。

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1、有外场工作经验至少2年以上，熟练掌握鼎立、万思维、PHU等常用测试软件的使用；2、掌握通信基础知识，具有一定得空口信令分析能力；3、能分析定位日常测试中常见4/5G网络问题、能独立输出分析报告，并能优化发现的网络问题；4、能独立完成网格、交通干线（高铁、普铁、高速等）网络测试、问题点分析；5、有一定沟通能力，能与用户进行正常交流，有现场投诉分析处理、低满修复等经验优先；6、有众测、MR等覆盖数据分析经验优先；有大型活动保障、干扰扫频经验优先；7、有爱立信华为认证和移动集采认证优先。

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熟练外场测试工作流程，熟练使用PHU等华为测试软件，分析测试LOG问题点，输出测试报告，大专及以上学历，本地人优先

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项目岗位需求：【测试】招道路测试优化2人，测试数据分析中级1人；【投诉】招外场投诉处理工程师1人，投诉后台中级1人；【优化】招系统分析中级2人，参数核查优化1人；【维护】招维护工程师1人，传输工程师1人。.    诚邀您参加中国网优工程师联盟组织的《金牌5G精品网络专题优化技术指导》在线项目实战培训！我们帮助您三个月内晋升中级、高级网优工程师，工资提升到8000-12000元！专家在线直播培训时间：周一至周五晚上20:00-22:00，网优专家在线直播讲解45G后台网管操作、专题优化、报告输出，全程实战操作。毕业全员安排上.

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项目岗位需求地市：【太原市】招单验测试优化2人，后台中级1人；【运城市】招高铁测试工程师1人，后台中级1人；【晋城市】招系统分析中级3人，容量高级1人；【长治市】招投诉后台中级2人，工单处理1人；【忻州市】招语音感知优化中级2人，高级1人。外场测试工程师转后台中级、高级工程师机会来了！不用离职，不用请假，我们帮助您掌握后台4G/5G中级高级网络优化技术,面试项目工作岗位！关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）.项目岗位需求：【测试】招道路测试优.

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项目岗位需求地市：【郑州市】招工程优化测试2人，后台中级1人；【新乡市】招日常优化测试2人，后台中级2人；【许昌市】招系统分析中级3人，高级1人；【信阳市】招投诉后台中级2人，熟悉网管操作；【漯河市】招投日常中级优化1人，后台中高级1人。.想换项目做5G中级、高级工程师，但不能通过面试怎么办！不用离职，不用请假，我们帮助您掌握后台4G/5G中级高级指标优化思路,指导面试后台工程师岗位！关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）..    欢迎您参.

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后台专题优化技术很复杂吗？实习生、测试工程师怎样成功转后台！不用离职，不用请假，申请网优专家帮助您掌握后台4G/5G中级高级网络优化技术！关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）.    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程学习》，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，掌握指标提取、告警定位、参数分析等网管操作，完成接入、切换、掉线、丢包、干扰、容量、覆盖等20余项专题优化工作，帮助.

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传输、督导、维护、监理工程师可以转行做5G中高级网优工程师吗！不用离职，不用请假，申请网优专家帮助您掌握4G/5G网络优化技术！指导你上项目任职中级高级工程师！关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）.    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程》学习，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，掌握指标提取、告警定位、参数分析等网管操作，完成接入、切换、掉线、丢包、干扰、容量、覆盖等20余.

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.5G网优人员怎样成长为中级、高级网优工程师？.我们帮助您掌握好8个方面的专题优化技术能力，让您在三个月内成长为中级、高级网优工程师：1、掌握网管平台操作方法，熟悉干扰分析、信令跟踪操作；2、掌握网络数据业务、VONR语音业务、EPS FB回落参数策略优化方法；3、掌握GC平台应用、ANR自优化技术优化全网邻区;4、掌握重叠覆盖、越区覆盖、弱覆盖、无覆盖、高干扰优化措施；5、掌握投诉优化流程，熟悉SEQ平台操作分析；6、掌握5G宏站、室分的基站结构，制定扩容方案；7、掌握高铁、地铁、室分-宏站、高干扰场景专题优化思路；8、掌握专.

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.怎样提升个人技术实力，快速成长为5G中级、高级网优工程师？.要成长为5G高级网优工程师需要从以下7个方面提升个人技术实力：１、掌握后台指标分析能力，熟练完成告警定位、指标分析、参数修改、报告输出工作；２、掌握较强的TOP小区分析、工单闭环能力；３、掌握客户沟通、日报、周报、月报输出能力；４、掌握覆盖、干扰、容量、接入、切换、掉线、丢包等5项以上的专题优化能力；５、掌握较强的网络安全工作意识，能协调管理外场初级测试人员完成一定工作；６、掌握较强的谈判沟通能力，通过独立面试达成8000/10000元以上月薪；７、掌握.

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怎样才能熟练操作网管平台，独立开展后台指标、参数优化工作？.您不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您实战操作网管平台！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）加微信免费提供干货视频学习资料！. .  欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程》学习，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，.

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5G基站有哪些告警会严重影响用户感知？怎样开展告警定位排查和任务派单发？.您不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您分析基站告警原因，制定告警解决方案！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）加微信免费提供干货视频学习资料！.       欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程学习》，一线网优专家将以后台网管.

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5G用户接入失败怎么分析定位？5G接入信令流程怎样分析？5G接入专题怎样开展工作？.您不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您分析5G接入失败原因，制定实施优化解决方案！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）加微信免费提供干货视频学习资料！..    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程》学习，一线网优专家将以后台网管.