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1、需要有HW对应证书2、熟悉移动无线满意度指标；3、有满意度调研样本数据分析的能力;4、有创新性课题研究、专利申请书的相关经验；5、专题优化技术文档撰写、PPT报告的输出能力

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1、需要有HW对应认证证书2、室分故障维护、覆盖整治；3、室分分布系统规划设计；4、专题优化技术文档撰写、PPT报告的输出能力

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懂中兴设备中级人员：资格要求：1、本科理工类专业；2、后台网管操作经验4年以上；3、熟悉各类厂家维护监控工作；4、最好有协优认证；岗位职责：1、中兴考核指标监控提升;参数管控和优化。2、配合维护和施工工队处理故障3、新开站点和小区数据添加、邻区添加和关键参数优化，4、配合联通侧BBU合并和新开站邻区添加;

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local在韶关,负责IDC机房的运维,需要熟悉暖通和涉电作业,电工证优先，沟通能力强，能指导完成简单的故障处理，严重的问题懂得升级求助。要求全日制大专以上学历。有IDC机房或者的代维相应经验的邮箱考虑。

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1、产品能力：产品需熟练掌握华为PTN/SPN产品。2、沟通力：与客户中基层能有效进行技术方案沟通，积极掌控维护项目的进度和计划并获得客户的认可3、技术方案能力：能对变更方案、重大事件保障、网络优化评估、应急预案等日常维护业务起到核心主导作用，具备效率和质量提升的改进能力。4、风险意识和问题管理能力：能有效识别维护网络风险和不足，能及时求助并制定解决计划和方案

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具备华为认证，具备QC，单验及簇优化流程，熟练使用PHU，ISDP。具备处理现场RF优化问题。能独立完成华为基站的硬件设备检查。

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1、海外网规网优远程技术服务2、后台：系统分析，KPI指标提升；3、网络规划：海外2/3/4/5G网络规划；4、前台：测试数据分析，输出测试报告；5、抗压力能力强，有一定英语基础。

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地址：呼和浩特项目-OTN+SDH

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1、中国移动监控岗位；2、懂电脑操作，会操作word、excel等基本软件3、可以接受夜班。

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工作职责：1、日常华为小区扩容参数和邻区添加，移动参数提单平台配合，配合测试脚本制作等。任职资格：1、工作年限3年以上，有移动认证和咸阳本地优先；2、工作地点：咸阳，不提供宿舍；3、加班安排调休，优先长期在岗工作，短期勿扰。

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工作职责：1、主要负责高铁地铁和高速优化，数据分析和方案输出，可以输出汇报材料。任职资格：1、工作年限3年以上，有移动认证和咸阳本地优先；2、工作地点：咸阳，不提供宿舍；3、加班安排调休，优先长期在岗工作，短期勿扰。

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有华为高级认证，无认证勿投递

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1、有外场工作经验至少1年以上，熟练掌握鼎利、万思维等常用测试软件的使用；2、掌握通信基础知识，具有一定得空口信令分析能力；3、有一定沟通能力，能与用户进行正常交流，有现场投诉分析处理、低满修复等经验优先；4、能分析定位日常测试中常见4/5G网络问题、能独立输出分析报告，并能优化发现的网络问题；5、能独立完成网格、交通干线（高铁、普铁、高速等）网络测试、问题点分析；6、移动集采认证优先。

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岗位职责：1、负责所在项目的全面工作，协助客户及上级领导下达的各项目标任务，对项目部整体结果负责；2、制定项目工作计划，追踪、分派任务并监督完成情况，针对存在问题主动提出解决方案并推动闭环；3、负责所在项目各项书面文件的审核与审定，确保文档规范、清晰；4、负责所在项目与公司内部其他项目的联系、对接及沟通，促进跨项目协同。岗位要求：1、本科及以上学历，具备数字化建设经验，接触过AI工具或相关应用，有利用数字化手段实现项目管理线上化、直观化管理的意愿和思路；2、3年以上项目管理或团队管理经验，有移动体系工作.

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通信工程塔工：1、进行通信塔天线及馈线设备维修、拆除、调整维护设备正常使用；2、通信塔上天馈线设备安装拆除作业经验，不恐高，有登高证者优先；3、配合网优调整天线方向角、下倾角，站点勘察等；4、了解通信行业建设的标准和规范，熟悉通信原理、具备通信网络技术理论基础；5、性格沉稳、胆大心细、身体健康无不良嗜好。做事有效率，不拖泥带水。有团队意识，服从管理，责任心强，有主人翁意识；工作地区：海南省，广东省广州市。

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1、能吃苦耐劳、普通话标准，具有良好的沟通交际能力
2、能熟练使用网管，投诉平台，VMX平台
3、能独立完成投诉定位分析

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一、任职要求1.华为优化经验4年+2.华为认证L2及以上3.学历大专及以上、移动通信专业最好4.对常见网络问题有对应的处理思路和处理经验，具有较强处理4/5G切换、接通、掉线、丢包等质差小区处理经验，对单验遇到的各种速率、干扰等各种问题具有一定处理经验。针对各种保障常用门限策略等参数较为熟悉。熟悉工程整体开站流程。熟悉无线数据规划二、个人素质1.责任心强、工作积极主动。2.具备较强的团队合作精神、能够有效沟通和协调。3.有较强的学习能力与适应能力、抗压能力。4.项目风险意识高；思想活跃，具备带队能力。5.适应长期加班和临.

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工作内容：日常测试优化，包括但不限于：日常投诉工单现场测试处理、日常保障测试优化、日常高速测试等；优化报告输出；问题方案制定等任职要求：学历：大专及以上；专业：最好是通信相关专业；工作经验：2年以上；技能要求：1）熟练使用鼎利wlaktour、pioneer、华为PHU等测试软件，会分析log2）熟悉45G信令，掌握基本45G理论知识3）熟练使用EXCEL、WORD、PPT等基础办公软件证书要求：移动L2/L3证书工作地点：江苏省南通市

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1、有外场工作经验至少1年以上，熟练掌握鼎利、万思维等常用测试软件的使用；2、掌握通信基础知识，具有一定得空口信令分析能力；3、有一定沟通能力，能与用户进行正常交流，有现场投诉分析处理、低满修复等经验优先；4、能分析定位日常测试中常见4/5G网络问题、能独立输出分析报告，并能优化发现的网络问题；5、能独立完成网格、交通干线（高铁、普铁、高速等）网络测试、问题点分析；6、移动集采认证优先。

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1、有3年以上5G核心网经验，华为设备2、需要配合客户定位核心网问题3、会基础的信令

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初级后台，配合外场处理投诉；处理切换失败指标

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辽宁丹东移动需求1名后台中级人员，有兴趣的可以推送简历聊聊。

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1、5年以上后台工作经验，有华为高级认证和移动集采认证；2、熟悉华为4/5G后台操作、KPI优化经验丰富，熟悉信令流程；3、熟悉室分系统优化：包括室分规划优化、高层感知优化、快衰场景优化、700M室内优化、网业协同、流量激发等等4、沟通能力较强，思路清晰，较强的文档输出能力，5、精力充沛、吃苦耐劳，工作主动、谨慎；

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新疆乌鲁木齐，电信区公司原厂优化，华为高级

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1、熟悉华为等主设备厂家网管操作； 已获取华为L2技能认证；2、具备较强的4/5G网络优化能力，能处理质差小区3.熟悉投诉处理4、能都分析解决高负荷、语音质差等网络问题5、具有测试数据分析和报告输出能力6、有较强的沟通能力、统筹能力7、具备较强的吃苦耐劳能力、有较强的责任心

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岗位职责：1、无线网络工程站点调测，相关报告制作；2、客户网络监控，协调现场人员处理告警等问题；3、负责参与运营商网络技术支持和技术交流；负责与客户及一线人员等沟通协调、问题解决。岗位要求：1、具备大专及以上学历；2、基本了解无线站点的设备及其用途，拓扑连接等；3、2/3/4/5G后台软调经验，4/5G集成，会软调、升级、改造、扩容4、常用英语读写能力；5、对无线网管界面熟悉，熟悉新建&扩容&改造场景，熟练运用网管命令；6、有控制器调测经验优先。

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岗位职责：1、负责网络优化相关问题远程或现场支持；2、接受出差，具备较丰富的客户交流经验；3、负责区块的规划、测试、测试问题的分析以及优化方案的制定及执行；4、负责区块的关键KPI以及话务分析；5、牵头规划工程建设优化，对测试数据进行分析及重叠覆盖、低CQT问题的处理等工作，负责网络参数核查、调整等；6、需求响应和跟踪闭环。任职要求：1、电子、通信、计算机类相关业，专科及以上学历，3年以上LTE/5G网优经验，熟悉LTE/5G网络结构分析优化、差小区优化、熟悉华为设备的无线侧参数配置；2、具有一定项目交付和管理能力 KPI指.

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【广东珠海】初级投诉外场1人：要有移动L2认证。有意向加微信了解 hxcy001hr

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1、熟练掌握PHU2、具备华为技能认证、EHS认证3、熟悉单验簇优化测试流程规范

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甘肃电信需求1名后台高级人员。有兴趣的直接推送简历。